Если организация выплачивает физическому лицу компенсацию за причинение морального вреда не по решению суда, а по договоренности с потерпевшим - с точки зрения Налогового кодекса такая выплата не рассматривается, как компенсационная. И подлежит обложению НДФЛ в общем порядке. Об этом сказано в письме Минфина России от 26 марта 2008 г. № 03-04-06-01/65. Правда, в письме не сказано, должна ли организация выступить в качестве налогового агента.

Если организация компенсирует своему работнику использование его личного имущества в служебных целях (например, мобильную связь), на эти компенсации не начисляются взносы на обязательное пенсионное страхование. Правда, при условии, что компенсации осуществляются в размерах, установленных организацией. При этом эти размеры должны быть экономически обоснованными. То есть компания должна быть в состоянии документально подтвердить право собственника на его имущество и расходы работника, связанные с использованием этого имущества в рабочих целях.