При увольнении работника договор негосударственного пенсионного обеспечения, заключенный организацией в пользу этого работника, расторгается.

Согласно п. 16 ст. 255 НК РФ в случае расторжения договоров негосударственного пенсионного обеспечения взносы работодателя по таким договорам в отношении соответствующих работников, ранее включенные в состав расходов, признаются подлежащими налогообложению налогом на прибыль.